先週社長とミーティングする機会を得て、ずっと疑問だったことが解決した。
OJTはない。
はい？
教育もない。
え？
求人内容と違うけど？
と思ったけど、またもやこんな会社に入ってしまった自分のミスと思うしかない。
失意はある。
ただ、それでも前に進むしかない。
過去のデータを漁って事例を理解する、知識をとにかく詰め込む。
これしかない。
これらを一通りやって、ダメ出しを喰らうようなら仕方ない。
その時は諦めようと思う。
伝家の宝刀、労働基準法第15条に基づく労働契約の解除があるから。
やれるだけやる、その本意はゲームオーバー(クビ=解雇)になるまでだと考えている。今日は休みの日だというのに、手帳を読み返し、メモをまとめ、データを読みなおし。嫌になる...。
明日も社長とミーティング予定。
面倒くさい...社長できる人なんだんろうけど話が長いんだよな...。
嫌いじゃないけど、相手のことを考えられないタイプだと思う。そのおかげで、だいたいミーティング時は12時間超の勤務になっているのがこの頃のパターン。
この年齢になると、体力の減少と集中力の低下が顕著になる。
少しでも心身を休めて、プライベートを充実させたいのが本音。
誰もが理想としているところ、だと思う。
好きだったことも、最近億劫になってきている気がする。
心の病にかかっている気すらする。
これはいけない。
本当にいけない。
明日から法律の改正になる。
例の有給消化とか、月の残業時間とかこれまでとは違う変更点がある。
新しい元号も発表されるとか。
きっと新社会人もたくさん駅界隈には溢れるんだろう。
明日はなるべく早く帰宅して、今週の体力作りにに備えたい。
とは言え、どうしたって強制残業は回避できない...。
でも、今は少しでも自分のために心身を大切にしていこうと思う。
アドラー心理学じゃないけど、承認欲求なんてものは捨ててしまっていい。
自分が自分らしく過ごせる。
そうしよう。
